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임금 체불 합니다 지역 ; 경기도 시흥시직종 ; 골프용품 제조근로자수 ; 총 3명

임금 체불 합니다 지역 ; 경기도 시흥시직종 ; 골프용품 제조근로자수 ; 총 3명

지역 ; 경기도 시흥시직종 ; 골프용품 제조근로자수 ; 총 3명 사장포함 4명근무시간 09;10~18;30상여금 ; x특근수당 ; x잔업수당 ; x급여일 ; 매달 말일직원 관계사장 ; 이사 와. 친척 사이이사 ; 사장 의 큰 아버지과장 ; 이사 의 아들저만.. 남 입니다.. 가족회사라고 하죠..이렇게 4명입니다x표시는. 특근 및 잔업을 하여도. 공휴일 특근하여도수당을 주지 않습니다. 만일 특근시 결근하개되면급여에서 일당 차감 합니다.2개월 된 신입입니다.12월 20일 부터 근무하였고.직원 끼리 의견 충돌이 많아 적응을 어려워 하고 있엇습니다.그런대. 1월 말부터는. 저를 비방 하고.자기들이 실수 한것을 저에게 덮어씌워 버리고대놓고 무시를 했습니다 욕설은 하지않았지만.자기때는 허리가 부러지고. 뼈가 박살나도병원 한번 안가고 다 출근했는데요즘애들은 핑계가 많고 안하려고 한다...라고 자주 말하여듣는데 매우 불쾌하였습니다.그러다..2월 초부터는. 허리디스크 판정을 받고.치료를 해야했으나.. 그래도. 회사 를 먼저 생각하고병원에 가지않고 무리하게 일을 하였습니다.그런데도.. 직원들은. 아픈척 하지말고더 빨리 하라면서 핍박을 쥬기 시작했고.참다참다. 사장에게 2월 20일(목) 에퇴사 통보를 하였습니다.하지만. 사장은. 신입이니까 원래 그렇게 혼나면서배우는거라고 그것도 못버티면어딜가든 일 못하고 평생 그렇게 살아야 한다.라는 말을 듣고.다시한번 퇴사통보 후.다음날(금) 부터 출근 하지않았고어떠한 연락도 오질 않았습니다.2월 28일에 급여가 들어오질 않았습니다.빨간날.주말엔 급여가 들어오질 않는다는건..알고있었습니다..만약에입금이 되지않는다면.다시한번. 계좌번호와 언제 입금되는지 문자로 물어봐도 되겟죠?...아니면.. 바로 노동청에 임금체불로 진정 해도 되는..부분일까요?..어떻게 하는개..더 현명한 방법일까요?...도와주세요..사장은 제가 무단퇴사햇으니 줄 의무가 없다고합니다...28세 남성입니다..
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안녕하세요. 서울지방변호사회 소속으로 지식iN 법률상담을 진행하고 있는 김광현 변호사입니다.

위와 같은 내용으로 퇴사를 하셨더라도 이미 근무한 것에 대한 임금은 지불되어야 합니다. 노동청에 진정을 넣으셔서 문제를 해결하시기 바랍니다.

필요하다면 변호사에게 상담하시기 바랍니다.

감사합니다.