주유소 근무중 불편사항 안녕하세요!! 저는 주유소에서 계약직으로 2022년 07월 18일부터 일하다 2025년 12월
아래에서 질문하신 내용만 차례대로 아주 명확하게 정리해드립니다.
1. 악천후나 주말을 이유로 근무시간을 줄일 수 있는지?
원칙적으로 근로시간은 근로계약서에 정한 시간대로 보장되어야 합니다.
비나 눈, 주말이라는 이유만으로 사용자가 일방적으로 근무시간을 줄이는 것은 불가능합니다.
다만 근로자 동의가 있거나 실제로 영업이 불가능한 상황이라면 휴업이 될 수 있고, 이 경우 근로기준법상 휴업수당 지급 대상이 될 수 있습니다.
2. 야간수당 해당 여부
야간근로는 밤 22시부터 다음날 06시까지입니다.
질문자님 근무시간은 16시부터 22시까지이므로 야간근로에 해당하지 않습니다.
따라서 야간수당은 발생하지 않습니다.
3. 매년 퇴직금을 받았고 2025년분 퇴직금은 어떻게 되는지?
퇴직금은 근로자 퇴직 시점에 마지막으로 정산해서 지급해야 합니다.
3매년 지급받은 금액은 중간정산 형태로 보이며, 이는 근로자 동의가 없었다면 위법 소지가 있습니다.
2025년 7월 18일부터 12월 7일까지 근무한 기간에 대해서도 퇴직금은 별도로 발생하며,
퇴직일 기준 14일 이내에 지급되어야 합니다.
4. 휴게시간은 어떻게 적용되는지?
휴게시간은 근무시간에 따라 달라집니다.
4시간 초과 8시간 이하 근무자는 최소 30분 휴게시간을 줘야 합니다.
질문자님은 하루 6시간 근무이므로 최소 30분 휴게시간이 필요합니다.
다만 실제로 휴게시간을 부여하지 않았다면 근로시간으로 인정될 수 있습니다.
정리해드리자면
근무시간 임의 단축 불가
야간수당 해당 없음
2025년 퇴직금 별도 발생
휴게시간 최소 30분 적용 대상입니다
본 질문과는 별개로,
골프 회원권·멤버십 구조 자체를 궁금해하시는 분들도 많아
관련해 일반적인 정보가 필요하시면 쪽지로 질문 주셔도 괜찮습니다