익명
23:22
공기업 증빙서류 오류ㅠㅠㅠㅠ 입사지원서에 경력 사항을 3월 1일로 적었는데 재직증명서 상에는 그 날짜가
입사지원서에 경력 사항을 3월 1일로 적었는데 재직증명서 상에는 그 날짜가 맞습니다 근데 건강보험 자격득실확인서는 1월 12일로 되어있는데 제가 입사지원에 3월 1일로 적어서 기간이 안맞는거예요ㅠㅠㅠㅠ 이러면 서류 제출해도 불합격 인가요?? 저 경력을 안써도 경력사항은 다른것도 있습니다ㅠㅠㅠ 모르고 그런건데도 안되나요?? 도움 부탁드립니다
안녕하세요
입사지원서에 적은 날짜와 건강보험 자격득실확인서의 가입일이 다르더라도,
의도적인 허위기재가 아니라면 대부분 불이익은 없습니다.
건강보험 가입일은 행정 처리 시점이라 실제 근무 시작일과 차이가 날 수 있으며,
재직증명서에 기재된 날짜가 실제 근무일 기준으로 인정됩니다.
따라서 그대로 제출하셔도 큰 문제는 없고,
혹시 면접에서 날짜 차이를 물어본다면
“행정상 가입일과 실제 근무 시작일이 달랐다”고
솔직하게 설명하시면 충분합니다.
원하시는 답변이 되셨길 바라며, 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다!
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