26살에 인서울 중경외시(공대) 정도 입학 어떻게생각하시나요?? 너무 늦은걸까요?? 취업시 공백기 6년(군대포함)많이 불리하겠죠??
안녕하세요~
주변 시선이나 나이 때문에 걱정이 크시겠지만, 결론부터 말씀드리면 전혀 늦지 않았습니다.
30대 이후 신입사원으로 입사의 경우가 없는 것은 아닙니다(고스펙 이외의 사례).
제 경험상 이렇게 생각해보시면 좋습니다:
1. 공백기는 단점이 아닌 ‘경험’으로 전환 가능합니다
- 군 복무와 진로 고민, 재도전의 과정은 스펙 공백으로 보이기보다 ‘목표의식 있는 선택’으로 해석될 수 있습니다.
- 입학 후 학점 관리와 전공 역량(프로그래밍, 회로, 설계 등)을 쌓으면, 실제 취업에서는 나이보다 기술력과 프로젝트 경험이 훨씬 중요하게 작용합니다.
2. 공대는 나이보다 실력이 우선되는 분야입니다
- 기업에서는 “몇 살에 입학했느냐”보다 “무엇을 만들 줄 아느냐, 어떤 프로젝트를 했느냐”를 평가합니다.
- 공기업·대기업 모두 28~30세 졸업자도 충분히 신입으로 뽑습니다. 실제로 삼성전자·현대자동차 입사자 평균 졸업 연령은 26~28세 사이입니다.
3. 현명한 전략을 세워보세요
- 전공 확정 후 조기 학점 관리, 대학원 진학 시도, 자격증(산업기사·기사), 공모전·인턴 경험을 조기에 시작하세요.
- 졸업 시점엔 오히려 실무형 엔지니어로 강점을 가질 수 있습니다.
- 나이는 스펙이 아니라, 얼마나 준비된 사람인가를 보여주는 지표일 뿐입니다.
제가 작성한 사이트에서 일부 내용을 가져왔습니다. 질문자님에게 도움될 이어지는 내용은 아래에 남겨놓겠습니다.
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질문자님의 상황이 잘 해결되시길 바랍니다